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     但中国的基层向来是以“亵渎”中央精神为长的，于是某些地方的“大学生村官”不幸成为了领导们“今年要一定要完成一村一名大学生的配置”的“政绩工程”。大学生们下去后只是管管档案、处理文字、起草报告、协调邻里纠纷，这些活是不是必须要一个不熟悉农村实际情况的大学生来完成，是值得质疑的。于是原本充满朝气和干劲的大学生们就像温水煮青蛙一样，无所作为不说甚至有被当地安于现状的气氛同化的趋势。回头想想，这也不能完全怪我们大学生。大学生村官既然是“官”，他就只能按照现有官场的逻辑走，而官场的逻辑绝不是有理想、有抱负的人想干什么就可以干什么，而是作为官，每一个人都只是官场机器上的一颗颗齿轮和螺丝钉。简单一句话，大学生村官到了工作岗位上，只能服从他们的上级领导、听从领导的安排，至于他们自己是怎么想的，到村里干什么工作、怎么干工作那也不重要。显然，这与国家的初衷是大相径庭的。

     行文至此，我不由想问一句，这场轰轰烈烈的运动到底是“大学生支援农村建设”，还是“农村支援大学生就业”？

     2006年，最早推行“大学生村官”计划的海南省难捱“七年之痒”，在实施7年之时宣告失败。因为政府没能完全兑现当初对大学生的承诺，即“挂职期满后做公务员”。由此我们可以看出，绝大部分的大学生村官只是把这个工作做为了一个跳板，这是政府的悲哀还是大学生的悲哀？但值得担忧的是，在海南省的问题出现后，国内其它省份的“大学生村官”计划却依旧在如火如荼地展开着。

     我觉得，如果“大学生村官”计划要继续实施，制定和实施“大学生村官”计划的领导机关就必须改变思维方法，必须按照农村基层的实际需要，一开始就给“大学生村官”明确任务，带着实际的、操作性强的具体项目去基层。比如说，经过一段时间切切实实的培训之后，可以让他们帮助农民建立“农民专业合作组织”，甚至可以兼任小学教师、“赤脚医生”什么的；可以做的事情很多，唯独不适宜做的就是接受官场“再教育”的“主任助理”。

      最后，就整场事件来看，问题到底是出在国家的政策失误，还是大学生们自身的不作为；是基层领导班子对大学生们的不重视，还是是高校盲目的扩招导致就业压力激增，真的不好说，我想任何一方都难咎其责。在此唯能呼吁——莫让“大学生村官”成为一场“新上山下乡”活动！